Сотрудницы российских офисов нередко используют свой внешний вид как инструмент для продвижения по карьерной лестнице. Опрос, проведенный компаниями SOK и SOKOLOV, показал, что 40% респонденток уверены в том, что их внешний вид влияет на карьеру, пишет РБК. При этом 35% из них одеваются ради себя, чтобы повысить уверенность, а 23% стремятся произвести впечатление на руководство.
Стремление выглядеть хорошо на работе чаще связано с личными предпочтениями, чем с соблюдением строгих дресс-кодов. 43% участниц опроса заявили, что трактуют стандартный стиль достаточно гибко, а 17% вовсе игнорируют его. При этом 48% считают важным выглядеть нарядно в офисе, тогда как 35% ориентируются на опрятный, но более простой стиль.
Исследование показало, что почти половина респонденток (47%) предпочитает легкий макияж в повседневной жизни, а 27% — более насыщенный. Большинство из них (80,2%) дополняют свои наряды украшениями, и примерно 48,2% часто надевают в офис дорогие или брендовые вещи, которые обычно предназначены для особых случаев.
Что касается расходов на обновление гардероба, то 47% женщин тратят от 5 000 до 10 000 рублей, 14% — от 10 000 до 15 000 рублей, а 4% — больше 20 000 рублей. Расходы на косметику и уход также варьируются: 47% респонденток готовы тратить от 5 000 до 10 000 рублей, 11% — от 10 000 до 15 000 рублей.
Согласно опросу, 40% считают, что внешний вид действительно влияет на карьерный рост. Среди других мотивов, побуждающих выглядеть эффектно на рабочем месте, выделяются самовыражение (32%), желание произвести хорошее впечатление на руководство (23%) и стремление соответствовать общепринятым стандартам в коллективе (8%).
Данное исследование было проведено в ноябре 2025 года с помощью онлайн-опроса, в котором участвовали 1320 офисных работниц — как линейных сотрудников, так и руководителей — из 16 крупных городов России с населением свыше 1 миллиона человек.
